發(fā)布者：管理員
發(fā)布時間：2022-06-24
為進一步響應集團企業(yè)人才培養(yǎng)要求，從組織層面助力員工工作能力及業(yè)務素質的提升，實現(xiàn)業(yè)務知識、經驗的積累和共享，從而切實提高工作質效。6月17日，房地產總公司內訓師培養(yǎng)項目開班儀式暨第一期內訓師培訓順利舉行，18名來自各業(yè)務系統(tǒng)的精英骨干員工參加了本次培訓。
房地產總公司總經理王曉東出席了開班儀式并致辭。他希望學員們能夠在培訓中珍惜學習成長的機會,端正工作、學習態(tài)度，通過學習更好地沉淀、提煉出崗位工作中的經驗與亮點，早日成為內訓師隊伍中優(yōu)秀的一員，為公司高質量發(fā)展貢獻一份力量。
此次內訓師啟動課程主題為《課程開發(fā)與設計》。為了更好的學習與交流，學員們按照擬開發(fā)的課題分類分為成3組。在威高大學阮聰穎講師專業(yè)且生動的授課下，學員們從分析課程學習者的工作痛點入手，確定課程主題及目標，圍繞學習者的切實需求，選擇邏輯思路、構建課程大綱、明確擬開發(fā)內容并選擇合適的教學策略。大家積極與講師互動交流，課堂氛圍積極活躍。經過一天的培訓，學員們已初步完成了各自課題下的課程大綱、掌握了專業(yè)的課程設計基本方法。
至此，內訓師項目啟動課程告一段落，但是內訓師的成長才剛剛開始。后續(xù)學員們還將進一步優(yōu)化各自課程開發(fā)內容并制作課件，通過實戰(zhàn)演練與分享，循序漸進提升授課水平與帶教技巧，努力成長為一個優(yōu)秀的內訓講師。內訓師培養(yǎng)項目將真正賦能房地產公司人才梯隊建設，助力學習型企業(yè)的打造。
